사회복지사 1000명에게 ‘쉼표’,iM금융, 힐링콘서트 후원
1. ‘사회복지사에게 쉼표’라는 말의 의미
기사에서 말하는 ‘쉼표’는 단순히 음악공연을 후원했다는 의미보다 훨씬 넓습니다.
사회복지사는 장애인, 노인, 아동, 저소득층 등 도움이 필요한 사람들을 직접 만나 상담하고 서비스를 연결하는 일을 합니다. 따라서 다른 사람의 어려움을 계속 접하면서 정서적·육체적으로 상당한 부담을 받을 수 있습니다.
iM금융의 접근은 이런 사회복지사들에게
“늘 다른 사람을 돌보는 여러분도 잠시 쉬어가야 한다.”
라는 메시지를 전달하는 것입니다.
실제로 iM사회공헌재단은 사회복지사의 복리 증진을 위해 힐링콘서트뿐 아니라 힐링여행, 워크숍·동아리 지원, 사회복지사 포상사업 등을 함께 운영하고 있습니다.
2. ‘iM힐링콘서트’는 어떤 행사인가?
‘iM힐링콘서트’는 사회복지사의 날을 기념하면서 사회복지사들을 초청해 음악을 통해 휴식과 위로를 제공하는 행사입니다.
2025년 행사에서는 대구·경북 사회복지사 860명이 참여했습니다.
당시 공연에는
- 정다경
- V.O.S
- 허각
등이 출연했고, 약 90분 동안 공연이 진행됐습니다.
즉, 단순한 기업 홍보성 음악회라기보다는 사회복지 현장에서 일하는 사람들을 직접 초청해 문화·여가 경험을 제공하는 사회공헌 프로그램이라고 볼 수 있습니다.
3. 왜 사회복지사를 대상으로 하는가?
여기서 이 사업의 핵심을 이해할 수 있습니다.
사회복지사의 업무는 단순한 행정업무가 아닙니다.
예를 들어 사회복지사는 현장에서
상담 → 욕구 파악 → 서비스 연결 → 사례관리 → 기관·가족과의 조정 → 사후관리
등을 지속적으로 수행합니다.
특히 복지 대상자가 경제적 어려움, 장애, 질병, 고립, 학대, 가족 문제 등을 동시에 가지고 있는 경우에는 사회복지사 역시 상당한 감정적 부담을 경험할 수 있습니다.
그래서 사회복지사의 처우와 복지는 단순히 급여를 높이는 문제만이 아니라,
- 휴식
- 문화생활
- 동료 간 교류
- 전문성 향상
- 인정과 포상
- 조직 내 관계
- 정서적 회복
등을 종합적으로 볼 필요가 있습니다.
iM금융의 프로그램은 이 중에서 특히 ‘휴식·문화·인정’ 부분에 초점을 맞추고 있다고 볼 수 있습니다.
4. 단순 콘서트 후원이 아니라는 점이 중요합니다
이 부분이 상당히 중요합니다.
iM금융그룹의 사회복지사 지원은 한 번의 콘서트로 끝나는 구조가 아닙니다.
현재까지 확인되는 사업을 보면 크게 다음과 같이 볼 수 있습니다.
① iM힐링콘서트
사회복지사를 초청해 음악 공연을 관람하도록 하는 프로그램입니다.
목적:
사회복지사의 스트레스 완화와 문화·여가 지원
2025년에는 대구·경북 사회복지사 860명이 참여했습니다.
② iM힐링여행
사회복지사들이 일상에서 벗어나 휴식할 수 있도록 여행을 지원하는 프로그램입니다.
콘서트가 하루 동안의 문화적 휴식이라면, 힐링여행은 보다 직접적으로 재충전의 시간을 제공하는 방식이라고 볼 수 있습니다.
③ 사회복지사 포상
iM사회공헌재단은 사회복지 현장에서 오랫동안 활동하거나 복지 향상에 기여한 사회복지사를 발굴해 시상하고 있습니다.
2025년에는 ‘iM 따뜻한 사회복지사 상’을 통해 10년 이상 경력의 사회복지사 가운데 현장에서 공로를 인정받을 사람들을 발굴해 상장과 상금을 제공했습니다. 당시 3명이 수상했습니다.
또한 2026년에는 제9회 iM사회복지사상을 통해 대구와 경북 지역 사회복지사들을 대상으로 여러 부문에서 시상했습니다.
④ 워크숍·동아리 지원
사회복지사들이 서로 교류하고 전문성을 높일 수 있도록 워크숍이나 모임을 지원하는 사업도 진행하고 있습니다.
이것은 굉장히 중요한 부분입니다.
사회복지사의 ‘힐링’을 단순히 공연 한 번 보고 즐기는 것으로만 보지 않고,
휴식 + 관계 + 전문성 + 인정
이라는 여러 요소로 확대하고 있기 때문입니다.
5. ‘1000명’이라는 숫자가 중요한 이유
1000명이라는 숫자는 단순한 행사 참석자 수 이상의 의미가 있습니다.
사회복지사 개인 한 명을 지원하는 것이 아니라 많은 현장 사회복지사를 한꺼번에 초청해 집단적으로 격려했다는 것이기 때문입니다.
최근 보도된 대구 행사에서는 사회복지사 1천여 명이 한자리에 모여 소통과 힐링의 시간을 가졌고, 행사 1부에서 iM금융그룹과 iM사회공헌재단이 사회복지사 지원을 위한 5천만 원을 후원했습니다.
따라서 제목의 핵심은
“iM금융이 공연을 후원했다”
정도로 끝나는 것이 아니라,
“지역사회 복지현장을 지키는 많은 사회복지사들을 하나의 공동체로 초청해 그들의 노고를 인정하고, 휴식과 교류의 기회를 제공했다”
는 데 있습니다.
6. 후원금 5천만 원은 무엇을 의미하나?
최근 행사에서 전달된 5천만 원 후원금도 중요합니다.
기업의 사회공헌에서 후원금은 크게 두 가지 의미를 가질 수 있습니다.
직접적인 의미
사회복지사 지원사업이나 관련 행사 운영 등에 필요한 재원을 제공한다는 의미입니다.
상징적인 의미
사회복지사가 지역사회에서 수행하는 역할을 기업과 지역사회가 인정하고 응원한다는 메시지를 전달합니다.
특히 사회복지사는 도움이 필요한 시민을 직접 지원하지만, 그들의 노동 자체가 사회적으로 충분히 조명되지 않는 경우가 있습니다.
따라서 기업이 공개적으로 후원하고 시상하고 콘서트를 마련하는 것은 사회복지사의 사회적 가치를 인정하는 효과도 있습니다.
7. 사회복지사의 날과도 연결됩니다
‘iM힐링콘서트’는 사회복지사의 날과 연계된 행사입니다.
사회복지사의 날은 사회복지사의 자긍심을 높이고 사회복지사의 처우와 지위 향상을 기념하기 위한 의미를 가지고 있습니다. 2025년에는 제19회 사회복지사의 날을 맞아 여러 관련 행사가 열렸습니다.
즉,
사회복지사의 날 → 사회복지사의 헌신을 기념 → iM금융이 사회복지사 초청 → 콘서트·포상·후원 → 휴식과 격려 제공
이라는 연결 구조입니다.
8. iM금융은 왜 이런 사업을 하는가?
iM금융그룹은 금융회사이지만 금융서비스만 제공하는 것이 아니라 ESG·사회공헌 활동도 추진하고 있습니다.
iM사회공헌재단은 사회적 책임 강화를 위해 설립된 재단으로, 사회복지사를 비롯해 다양한 계층을 대상으로 복지 증진 사업을 진행하고 있습니다.
사회복지사 지원은 이런 사회공헌 전략 가운데 하나입니다.
특히 사회복지사는 취약계층과 가장 가까운 곳에서 일하기 때문에 사회복지사를 지원하면 결과적으로 지역사회 복지서비스의 지속가능성에도 도움이 될 수 있습니다.
쉽게 표현하면,
“복지 대상자를 직접 지원하는 것”과 함께
“복지 대상자를 지원하는 사람도 지원한다”
는 방식입니다.
이것이 이 사업의 가장 중요한 특징 중 하나입니다.
9. iM금융이 사회복지사를 지원하는 방식
정리하면 다음과 같습니다.
| 지원 방식 | 주요 의미 |
| 🎵 iM힐링콘서트 | 음악을 통한 휴식·문화생활 |
| 🏖️ iM힐링여행 | 일상에서 벗어난 재충전 |
| 🏆 사회복지사상 | 현장 사회복지사의 공로 인정 |
| 💰 후원금 | 사회복지사 지원사업 재원 제공 |
| 🤝 워크숍 | 전문성 및 네트워크 강화 |
| 👥 동아리 지원 | 사회복지사 간 교류 활성화 |
| 💳 iM SOCIAL WORKER 카드 | 사회복지사를 위한 복리 지원 |
iM사회공헌재단은 실제로 이러한 여러 사업을 전국 사회복지사들을 대상으로 추진하고 있다고 밝혔습니다.
10. 이 사업에서 ‘힐링’이 중요한 이유
‘힐링’이라는 표현을 단순한 유행어로 볼 필요는 없습니다.
사회복지서비스의 품질은 결국 사람이 사람을 돌보는 과정에서 만들어집니다.
따라서 사회복지사가 지나치게 지치면 장기적으로는
사회복지사의 소진 → 업무 지속성 저하 → 서비스 품질에 영향
이라는 문제가 생길 수 있습니다.
반대로 사회복지사가 충분히 휴식하고 동료들과 교류하며 자신의 일을 인정받는다면 장기적으로 현장에서 일할 수 있는 힘을 얻는 데 도움이 될 수 있습니다.
물론 콘서트 한 번으로 소진 문제가 해결되는 것은 아닙니다.
그래서 이런 사업은 근본적인 처우 개선의 대체재라기보다는 문화·정서적 지원을 보완하는 사회공헌 프로그램으로 보는 것이 정확합니다.
11. 2025년 행사와 2026년 흐름을 함께 보면
흥미로운 점은 iM금융의 사회복지사 지원이 일회성 이벤트가 아니라는 것입니다.
2025년
- 제19회 사회복지사의 날 행사
- 전국 사회복지사 대상 ‘iM 따뜻한 사회복지사 상’
- 대구·경북 사회복지사 860명 참여 iM힐링콘서트
- iM힐링여행
- 워크숍·동아리 지원
등이 진행됐습니다.
2026년
- 제9회 iM사회복지사상
- 대구·경북 사회복지사 워크숍 지원
- 사회복지사 모임 활성화
- 힐링콘서트
- 복지 현장 지원사업
등으로 계속 이어지고 있습니다.
즉, ‘콘서트 한 번 후원’ → 끝이 아니라 사회복지사 지원을 지속적인 사회공헌 분야로 가져가고 있는 흐름이라고 보는 것이 적절합니다.
12. 한마디로 정리하면
이 기사의 핵심은 이것입니다.
iM금융그룹이 평소 취약계층을 위해 현장에서 일하는 사회복지사들을 대상으로 음악공연, 여행, 포상, 워크숍, 후원금 등의 형태로 지원하면서 “사회복지사를 돌보는 사회공헌”을 추진하고 있다는 이야기입니다.
특히 ‘1000명에게 쉼표’라는 표현은 사회복지사들이 평소에는 다른 사람에게 도움을 주는 역할을 하지만, 이날만큼은 자신들이 위로받고 쉬는 주인공이 되었다는 점을 강조한 표현이라고 볼 수 있습니다.
그리고 최근 행사에서는 1천여 명의 사회복지사가 참여하고 5천만 원의 후원금까지 전달됐다는 점에서, 단순한 문화행사를 넘어 사회복지사 처우·복리 증진을 위한 지속적인 민간 지원이라는 의미가 있습니다.